Le média de l'agriculture et de la végétalisation urbaines

Le Centre d’Écologie et des Sciences de la Conservation (CESCO) du Muséum national d'histoire naturelle est un laboratoire dont les recherches visent à construire des futurs qui préservent la biodiversité. Constitué d’environ 100 personnes (doctorant.es compris), il est composé de quatre équipes de recherches et de 2 plateformes techniques, CRBPO et Vigie-Nature. L’équipe « Écologie, Aménagement et biodiversité en milieu urbain » (URBA) qui est à l’origine de ce profil est composée de chercheur.es en écologie du sol, du paysage, en conservation de la biodiversité et en urbanisme. La personne recrutée pourra choisir de faire sa recherche au sein d’une des quatre équipes du CESCO en fonction de l’ancrage de son projet personnel.

Les activités : 

1) Recherche et interaction avec les autres activités (50% du service)
En cohérence avec les thématiques de recherche développées au CESCO, notamment au sein de l’équipe URBA, mais aussi dans les équipes CORPO et CoMaC, il s’agira d’éclairer comment fonctionnent les néo-écosystèmes, quelle biodiversité, tant gérée que spontanée, ils accueillent, et ainsi d’identifier les services écosystémiques qu’ils peuvent produire. Il faudra par exemple explorer les processus qui permettent aux plantes exotiques, dont des ornementales, d’interagir avec les espèces locales, spontanées ou non, pour former de nouveaux écosystèmes susceptibles de fournir de nouveaux services et aménités en s’inspirant du fonctionnement d’écosystèmes naturels. Ces recherches pourront s’appliquer à différentes échelles, dans des cœurs urbains denses, des milieux impactés par des aménagements plus diffus ou dans le cadre des problématiques de Zéro Artificialisation Net (ZAN).
Il s’agira donc de recruter un.e MC capable de construire un programme de recherche sur la relation entre i) la composition des communautés biologiques, leur fonctionnement, les services écosystémiques qui en découlent et ii) la création et la gestion adaptée de néo- écosystèmes le long des gradients d’artificialisation. Étant données l’importance et l’urgence sociétale de cette question, il conviendra, à côté d’une recherche en écologie fondamentale et/ou dans le domaine de la bio-inspiration, de développer également une recherche-action croisant production de connaissances écologiques et valorisation suivie sur le terrain avec les différents acteurs de l’aménagement.

2) Collections : 2.5% du service
La personne recrutée pourra aider au développement ou la maintenance des bases de données de sciences participatives liées aux espaces anthropisés (Sauvages de ma rue, Observatoire des jardins, PROPAGE...). Elle participera surtout à la valorisation de ces bases à travers des analyses des données de communautés observées par les participants (cf. Recherche).

3) Expertise institutionnelle : 15% du service
La personne recrutée devra participer au déploiement et l’animation de la mission « Bioinspire-Muséum » en aidant au montage des cellules expertise et en renforçant l’opérationnalité de travaux en écologie et biologie à l’extérieur du MNHN à travers des solutions bioinspirées. Son action est particulièrement attendue en milieux urbanisés où les solutions bio-inspirées peuvent permettre de répondre aux défis sociétaux et environnementaux (qualité de vie, conservation de la biodiversité, pollution d’eau/d’air, inondations, bruit, chaleur etc.) mais aussi aux nouvelles stratégies d’aménagement des territoires urbanisés.
Elle est également très attendue au niveau du CESCO car la demande de la part d’acteurs très variés de l’aménagement urbain est très supérieure aux possibilités de réponse des chercheurs en poste, alors même que le Muséum s’est positionné comme référent national en écologie urbaine (cf. journée tribune de septembre 2018, ouvrages...). Elle pourra enfin mener une partie de ses travaux de recherche dans le cadre de la rénovation des sites du Muséum en lien avec la cellule Développement Durable du Muséum pour permettre à l’institution d’être exemplaire en matière d’impact de ses sites sur la biodiversité.

4) Enseignement ou formation : 30% du service
La personne recrutée sera fortement impliquée dans l’enseignement en écologie fondamentale, en biologie de conservation et en écologie urbaine, matières déficitaires en enseignement dans le master du MNHN. Elle participera notamment aux enseignements en Licence Professionnelle Ecopaysage végétal urbain (ECOPUR) (MNHN – Paris-Saclay – École du Breuil) et dans le master du Muséum Biodiversité, Écologie, Évolution (BEE), parcours Sociétés et Biodiversité (M1 et M2) auquel il manque un enseignant statutaire en écologie depuis plusieurs années (les EC écologues du CESCO étant déjà très impliqué.es dans d’autres mentions du master : ECIRE, EEVEF). Elle aura une responsabilité collective dans la formation continue UrbaBio (MNHN/ENSAPVS) déjà créée et éventuellement dans le développement de nouvelles formations, notamment en écologie urbaine et sur les sujets de la bio-inspiration.

5) Diffusion des connaissances : 2.5 % su service
La personne recrutée sera mobilisée pour des conférences grand-public et acteurs de l’aménagement, et éventuellement par le Musée de l’Homme qui est intéressé à construire une exposition sur l’écologie urbaine et les relations Hommes/Plantes en milieu urbain. La personne recrutée devra avoir une forte compétence naturaliste, spécialiste d’écologie fonctionnelle et intéressée par la bio-inspiration. Elle devra montrer son ouverture d'esprit vis-à-vis de disciplines scientifiques variées et être capable de travailler en interdisciplinarité avec les Sciences Humaines et Sociales. Il s’agit d’un poste particulièrement attendu au niveau de l’enseignement pour remplir le manque en écologues dans le master SeB (M1 et M2) ainsi qu’en expertise pour répondre aux besoins de l’institution vis-à-vis des entreprises et des collectivités sur la préservation de la biodiversité en milieu anthropisé.

Conditions : 
Corps : Maître de conférences du Muséum national d'histoire naturelle
Section : 67-Biologie des populations et écologie
Profil : Artificialisation, néo-écosystèmes et bio-inspiration
Lieu : Muséum national d'histoire naturelle - Jardin des Plantes- 75005 Paris
Date d'ouverture des candidatures : 24/02/2022
Date de fermeture des candidatures : 31/03/2022, 16 heures 00, heure de Paris
Date de prise de fonction : 01/10/2022

Processus de recrutement : 
Il est dématérialisé. L’enregistrement des candidatures et le dépôt des pièces exigées par la réglementation en vigueur se font dans l’application ministérielle Galaxie entre le jeudi 24 février 2022, 10 heures, heure de Paris et le jeudi 31 mars 2022, 16 heures, heure de Paris.
Les types de recrutement possibles sont :
• le concours ;
• le détachement ou l’intégration directe pour :
a) les maîtres de conférences et les professeurs à statut universitaire ;
b) les autres fonctionnaires remplissant les conditions réglementaires exigées ;
c) les agents relevant d'une administration, d'un organisme ou d'un établissement public d’un Etat membre de l’Union européenne ou partie à l’accord sur l’espace économique européen autre que la France, aux missions comparables aux fonctionnaires et occupant un emploi d'un niveau équivalent à celui de l’emploi visé.

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